Por falta de pago, paramédicos amagan con paro laboral en nochebuena; ISSEA asegura que hubo diálogo

Instituto asevera que reclamos son por bono navideño y no por falta de pago conforme a la ley. Reconoce imposibilidad de dispersión por recorte federal.

Por falta de pago, paramédicos amagan con paro laboral en nochebuena; ISSEA asegura que hubo diálogo
Última actualización:  |  Jessica De Loera

 

 

Personal médico del Instituto de Servicios de Salud del estado de Aguascalientes (ISSEA) convoca a un paro laboral el próximo 24 de diciembre bajo el argumento de falta de prestaciones, ola de despidos injustificados y descansos forzados; todo ello para la plantilla contratada por honorarios y suplencias.

Al respecto, el titular del ISSEA, Rubén Galaviz Tristán, declara a BI Noticias que ya hubo diálogo con el personal y descarta que el paro de actividades siga en pie.

Ya tuvimos una reunión con todo el grupo de paramédicos. Decirte que ya se llegaron acuerdos, que no tenemos ahorita ya ninguna situación de riesgo. (...) E encuentro fue con el capital humano, con el director de capital humano y con el director administrativo.

Acorde con el secretario, el problema contempla la falta de pago de un bono navideño y no de prestaciones generalizadas por el tipo de contratación que tienen. Reconoce que el bono no se puede dispersar a raíz de un recorte federal millonario para la salud del Estado.

No es un aguinaldo, es un bono navideño. Sin embargo, este año la Secretaría de Salud Federal nos mandó 500 millones menos y eso pues nos imposibilita, no hubo economías, no hay manera de cumplir eso.

Galaviz Tristán asegura que se buscará mejorar el material de trabajo y las condiciones para el personal de salud, con prioridad en el área de emergencias. Además, niega despidos o descansos forzados, como se acusa.

—Se les dijo que se va a privilegiar el sector de emergencias en el próximo presupuesto, que van a tener un mejoramiento en su equipamiento. y los suplentes pues siguen teniendo su situación de contrato y su contrato les circunscribe a ciertas características laborales y sobre eso vamos a estar trabajando. 

—¿No hubo ningún despido injustificado? ¿Algún descanso forzado? 

—No, no para nada. El sistema de emergencia no lo podemos bajar la guardia. Tú sabes que es una de las áreas sustantivas del sistema estatal de salud y no va a haber ningún menoscabo de nada.

Acorde con una reciente carta para la gobernadora firmada por paramédicos suplentes del ISSEA, al menos del 80% del área de Emergencias del instituto labora bajo esta modalidad, por lo que no cuentan con prestaciones laborales o médicas.


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